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O preconceito em relação à idade é uma das formas de discriminação mais socialmente aceites.

O preconceito em relação à idade é uma das formas de discriminação mais socialmente aceites.

Esta é uma das conclusões do mais recente estudo da Fundação sobre o preconceito e a discriminação devido à idade no mercado de trabalho. A investigação, coordenada por David Patient (Vlerick Business School, Bélgica), permite compreender a forma como o idadismo no local de trabalho é um problema grave para as organizações e aponta recomendações para o combater.

Conheça o estudo «Compreender o idadismo em relação aos trabalhadores mais jovens e mais velhos» no site da Fundação: https://lnkd.in/dpcnCEYX

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